Entrevistamos en FM Ártika al guardavidas municipal, Andrés Ríos.
La situación laboral del guardavida Adrián Ríos es un tema que hoy atraviesa la comunidad de Ushuaia. Mientras el trabajador cesanteado por la Municipalidad reclama su reincorporación, comenzó una junta de firmas para revertir la decisión del ejecutivo local. En el medio hay acusaciones cruzadas, que involucran actitudes supuestamente “violentas” del empleado municipal y de falta de cumplimiento de las leyes laborales por parte de la gestión del jefe comunal Walter Vuoto. En una charla con FM Ártika, Ríos contó cómo es su situación.
“Lo que hice el otro día en el seminario “Pensar Malvinas” fue claro. El cumplimiento de una ley. Me presenté ante el escenario cuando se criticaba que Nación no cumplía con normas vigentes y me di cuenta que el intendente hacía lo mismo en Ushuaia. Cuando lo expresé la legisladora Victoria Vuoto me maltrató. Nos reunimos aparte y todo ese tiempo me pedía que me calmara y yo estaba tranquilo. Ahí expuse que el intendente no cumplía con las leyes laborales vigentes al tener, como en mi caso, trabajadores bajo contrato por casi 7 años. En este marco en la municipalidad hay más de 900 compañeros en igual situación. Allí también le manifesté que no entendía porque el intendente no me recibía para escuchar mi reclamo. La situación viene desde hace tiempo. En febrero me reuní con la Secretaría de Deportes para que se regularizara y se respetara la ley 27155 que regula el trabajo de los guardavidas y no hubo, con el correr de los meses respuestas o soluciones. Evidentemente estos reclamos molestaron y lo sucedido en el seminario fue también un hecho que generó algo porque en ese momento se me comunicó que no se me iba a renovar el contrato, despues de casi 9 años de tareas. Tampoco se renovó el de mi hermana que es empleada en otra área de la municipalidad”, relató Ríos.
El trabajador fue categórico en su reclamo y también en señalar las “irregularidades” que hay en el municipio con la gran cantidad de contratados que existen: “El intendente no cumple con las relaciones laborales, mi caso son 7 años seguidos de estar bajo contrato, hay otros compañeros que llevan 10. Eso hace que las posibilidades de jubilación sean difíciles para el futuro. Hay además un manejo de las contrataciones que tiene mucho de acciones políticas al realizarse con concursos cerrados, solo para pocos. Es una forma de adoctrinamiento, porque no se concursa para los cargos por capacidad, sino por temas políticos, y las decisiones que se toman contra aquellos que reclamamos es para desmotivar a los demás a levantar la voz. En esto también están involucrados la justicia y los gremios que están alineados con el oficialismo”.
Al ser Delegado Provincial del Sindicato de Guardavidas, también Ríos busca defender los derechos de sus compañeros en situaciones similares, y comentó cuáles serán las próximas acciones: “Seguiremos con la recolección de firmas, ya tenemos más de 300, que presentaremos este lunes en el municipio. Además, contamos con el apoyo de varios concejales, entre ellos Espeche y Tavarone, con quienes tenemos una reunión prevista. Volveremos a pedir una entrevista con el intendente, seguiremos haciendo escuchar nuestro reclamo en los medios, y si no tenemos respuestas iremos sin dudas a la justicia”, sentenció el trabajador municipal.
Esto es un tema político. El intendente quiere ejemplificar con nuestro caso para que nadie más quiera levantar la voz”
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